每经网成都3月5日讯（刘燕 记者 涂劲军）全国“两会”期间，3月5日，成都高新区召开2012年度企业表彰会，表彰成都高新区2012年度十强企业、纳税大户100家、工业企业纳税百强、优秀高新技术企业25家、优秀创业企业30家、软件及服务外包十佳企业、科技金融优秀服务机构12家、优秀海外市场拓展企业10家、优秀商贸企业10家、最具社会责任感企业10家、促进就业优秀企业10家。此外，授予标准创新突出贡献奖1人，企业经营优秀奖169人，上市奖励1家，创新创业人才奖共41人。
“成都高新区长期致力于实施人才强区战略，打造西部人才特区，吸引全球创新资源。”相关负责人介绍，本次企业表彰会上，成都高新区向区内国家“千人计划”、四川省“百人计划”获得者共41人授予“成都高新区创新创业人才奖”，累计奖励金额达4050万元；此外，2012年成都高新区共评审两批高层次人才创业启动资金和房租补贴，累计资助118家科技型初创企业4282万元，其中移动互联网企业56家，获得1920万元资助。以上两项用于资助奖励创新创业人才的资金累计达8332万元。
成都市委常委、成都高新区党工委书记刘超出席会议并讲话。成都市长助理、成都高新区管委会主任韩春林宣读表彰决定。成都高新区党工委副书记、管委会副主任冯亚曦主持会议。成都高新区党工委管委会领导、巡视员，受表彰企业负责人和受表彰个人，各街道党工委、办事处，各部门、各直属单位主要负责人参加会议。
助力企业实现“创新梦” 8000万资助奖励创新创业人才
2011年以来，成都高新区先后制定实施《成都高新区鼓励高层次人才进区创新创业实施办法》和《成都高新区引进高层次人才创业实施细则》，加大创新创业政策支持力度，助力企业实现“创新梦”。依据政策，2012年，成都高新区共评审两批高层次人才创业启动资金和房租补贴，累计资助118家科技型初创企业4282万元，其中移动互联网企业56家，获得1920万元资助。为进一步激发人才创造力，此次企业表彰会上，成都高新区向“千人计划”、“百人计划”获得者共41人授予“成都高新区创新创业人才奖”，累计奖励金额达4050万元。
“当前，成都高新区正处于推动产业新一轮发展的关键时期，高新区要实现走在成都市发展最前列的目标，就离不开各领域优秀人才的拼搏和奉献。我们希望通过表彰一批高层次人才，弘扬自主创新与创业精神，激励区内人才抢抓机遇开拓奋进，同时努力吸引更多的人才到成都高新区创新创业，提升成都高新区创新驱动发展的能力和水平。”刘超书记表示。作为国家批准的首批国家级高新区和“世界一流高科技园区”试点，成都高新区一直坚持实施“人才强区”战略，全力打造“西部人才特区”，努力以人才聚集、科技创新推动产业发展。
完善的政策体系有力地保障了高层次人才创新创业发展。“成都高新区具有国际一流的创新创业环境，不仅在人才保障、激励政策、人文环境等方面很有竞争力，而且具备高效的工作机制。”国家“千人计划”入选者邹学明博士用自己的经历“现身说法”，他认为“创新梦”是“中国梦”的一部分。2005年邹学明回国创办奥泰医疗系统有限责任公司以来，成都高新区不仅直接给予该企业多项政策支持，并且通过帮助其申报国家、省、市项目获得资助资金近1700万元，有力推动了该公司的人才引进、技术创新和企业发展。奥泰医疗也先后引回30余名国际知名的技术专家和管理人才，成功研发出中国第一台具有自主知识产权的1.5T超导磁共振医学成像系统整机，打破了西门子、飞利浦、通用电气等国际巨头的垄断，成为全球第四、亚洲第一的超导磁共振医学成像系统提供商。目前，该公司已有“千人计划”入选者2人，“百人计划”入选者2人，高端外国专家项目入选者1人。 2012年，奥泰医疗实现销售收入1.1亿元，实现利税2300万元。
据悉，近年来，成都高新区人才聚集呈现加速态势，每年新引进的留学回国和博士创业人员超过100名，每年新增的外国专家超过200名，每年新引进的中高端人才超过1万名。截至2012年底，成都高新区人才总量已达22.8万人；累计引进的高层次创新创业人才695人，创办企业510家，聚集国家“千人计划”13人，四川省“百人计划”56人，“成都人才计划”74人，成都高新区“125计划”106人，省级顶尖团队4个，市级顶尖团队4个。2012年，成都高新区制定了《人才发展中长期规划纲要（2011—2020年）》，成功获批四川省首批省级“人才优先发展试验区”，并为区内高层次人才争取到上级人才奖励金7876万元。受成都高新区创新创业环境及政策优势引导，2012年，成都高新区共吸引海内外高层次人才168人创办了90家科技型企业，同比增长36%，其中移动互联网企业56家；增加就业人数620人，同比增长15%。 |
